职业性格分析(猫头鹰型)

华企商学院 / 微课程 / 2014.04.30 / 人气数 2906

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引言:华企商学院微课程4月重磅推出职场性格分析,五种不同的动物代表不同的性格特质,你和你身边的小伙伴们到底属于哪种性格特质。如果你是管理者通过它可以来了解下属的工作性格以扬长避短,如果你是职员通过它可以知己知彼完善自身。

  美国行为学专家根据人性格的不同特征用五种动物来代表:老虎、孔雀、熊猫、猫头鹰和变色龙。不同倾向的人,行为具有不同的特点。俗话说“知已知彼,百战百胜。”一起来看看你和你身边的人属于什么类型吧。

  视频下方有一个小测试,可以让我们测测,看看自己离猫头鹰型有多远。


  温馨提示: 回答问题时不是依据别人眼中的你来判断,而是你认为你本质上是不是这样的。

  选A得5分,B得4分,C得3分,D得2分,E得1分

 

1、你做事时大家都信赖我。 
A. 非常同意    

B. 比较同意    

C. 差不多    

D. 一点同意    

E. 不同意 

2、我做事认真且正直。  
A. 非常同意    

B. 比较同意    

C. 差不多    

D. 一点同意    

E. 不同意 

3、我喜欢追求精确。   
A. 非常同意    

B. 比较同意    

C. 差不多    

D. 一点同意    

E. 不同意 

4、我很强势。
A. 非常同意    

B. 比较同意    

C. 差不多    

D. 一点同意    

E. 不同意 

5、我很注意细节。    
A. 非常同意    

B. 比较同意    

C. 差不多    

D. 一点同意    

E. 不同意 

6、我习惯小心翼翼。    
A. 非常同意    

B. 比较同意    

C. 差不多    

D. 一点同意    

E. 不同意 

 

测试结果
  小于12分:说明你基本不具备猫头鹰型这一特质
  12-17分:说明你具备一些猫头鹰型的特质,但不明显
  18-24分:说明你具备比较明显的猫头鹰型特质
  大于25分:说明你具备很明显的猫头鹰型性格特质,属于典型的猫头鹰型性格

 

猫头鹰型性格特质

  个性特点:很传统,注重细节,条理分明,责任感强,重视纪律。保守、分析力强,精准度高,喜欢把细节条例化,个性拘谨含蓄。         
  优点:天生就有爱找出事情真相的习性,因为他们有耐心,仔细考察所有的细节并想出合乎逻辑的解决办法。      
  缺点:把事实和精确度置于感情之前,经常会被认为是感情冷漠。在压力下,有时为了避免做出结论,他们会分析过度。  

猫头鹰型工作风格

  很少有面部表情、动作缓慢、使用精确的语言、注意特殊细节、 办公室常挂有图表、统计数字等。
  猫头鹰型具有高度精确的能力,重规则轻情感。 性格内敛、善于以数字或规条为表达工具,不擅长以语言来沟通情感或向同事和部属等作指示。 行事讲究条理分明、守纪律重承诺,是个完美主义者。
  组织完善和发展安定的企业,宜用猫头鹰型企管人当家。他们尊重传统、重视架构、事事求据、喜爱工作安定的性格,是企业安定力量的来源。然而,当企业需要进行目标重整、结构重组、流程变革时,猫头鹰型领导人就会产生迷失,不知如何处事,也不知如何自处。对改革行动,上者会先保持观望的态度,再慢慢适应新的局面;中者也会先保持观望的态度,然后呈辞求去;下者则会结集反对力量,公然表示反对或隐晦地从事反对等的行为。  
  由于猫头鹰型人的行事决策风格,是以数据和规则为其主导思想,其直觉能力和应变能力都偏低,随而创造和创新能力也相对地弱,不宜担任需要创建或创新能力的任务。

 

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